Ante algunas especulaciones periodísticas surgidas en el tema de supuestos incrementos de sueldos, el gerente de la Municipalidad Provincial de Chiclayo, Eleazar Torres Ybáñez, precisó que tan igual que los sueldos de los obreros Régimen 728, como al personal administrativo 276, CAS 1057 y Cas Administrativo, están planificados y se pagan según el presupuesto aprobado el año pasado.

En ese aspecto, Torres Ybáñez negó que se haya modificado el presupuesto para incrementar las remuneraciones a favor de unos y en contra de otros. “No es así, nosotros venimos con una remuneración el año pasado, este año (2020) –de acuerdo a la Ley de Presupuesto- nosotros podemos hacer modificaciones presupuestales; sin embargo, en adelante lo estamos ejecutando así, no ha habido incremento, modificación presupuestal para quitarles a unos a favor de otros”, remarcó.

También subrayó que el año pasado ninguna institución pública y privada nacional e internacional planificó la pandemia, “por lo tanto, no lo tenían mapeado, no lo tenía planificado; la pandemia se produjo a partir del 16 de marzo de este año, pero igual, nosotros hemos venido desempeñándonos, desenvolviéndonos y planificando, estimando cuánto ingresos íbamos a recaudar mensualmente y cuánto era el gasto a ejecutar”.

POLÍTICA DE AUSTERIDAD
Empero, “ante la de ingresos por parte de los recursos directamente recaudados o las transferencias del gobierno central a través del Foncomun, lógicamente que nuestros gastos tienen que haberse mermado. Ante esto, nosotros hemos implementado una política de austeridad en el tema de personal, de locadores solo lo estrictamente necesario. No olvidemos que a partir del 16 de marzo el gobierno central dispuso, a través del Estado de Emergencia, que todas las labores administrativas de las entidades públicas se suspendían, recién a partir del 1 de julio de este año hemos puesto a accionar la maquinaria administrativa”, explicó Torres Ybáñez.

Ante de esto, todos los trabajadores, con excepción de los que laboran en el área de Residuos Sólidos –que sí estaban obligados desde marzo a trabajar- todos estaban en sus casas y a ellos se les ha cancelado oportunamente, igual a los funcionarios.

Otra medida que se ha priorizado en la austeridad es la optimización de la institución, es decir, los gastos esenciales como la energía eléctrica, agua, internet, tóner, papel, para que la administración siga funcionando y también los servicios públicos a la ciudadanía, como el recojo de los residuos sólidos y seguridad ciudadana. “Allí hemos priorizado el gasto porque es una función innata de la municipalidad” pese a que estos servicios se costean con los pagos de arbitrios de la municipalidad donde a propósito hay un déficit de morosidad, se informó.

Torres Ybáñez admitió que hay mucho por mejorar, la maquinaria heredada que dada de la década del noventa y que se avería constantemente, al tiempo que es reparada, “pero tratamos de mantener un servicio, si bien no es óptimo, tratamos que sea lo mejor para Chiclayo”, remarcó.

IMPORTANTES ADQUISICIONES
El funcionario reveló que también se ha priorizado algunas compras importantes al 31 de diciembre, como son: un lote de llantas para compactadoras y volquetes; un lote de lubricantes, lote de baterías para volquetes. “Estamos invirtiendo para mantener el servicio público”, refirió.

Asimismo, se ha priorizado la compra de insumos y equipos de protección para los trabajadores que realizan labores de campo y los que laboran en oficinas, gastos que serán incluidos en el presupuesto del próximo año y ejecutados sin ningún inconveniente”, concluyó el alto directivo de la municipalidad.